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把員工利益放在首位——集團(tuán)工會(huì)上半年幫扶困難員工22人

作者:     來(lái)源:集團(tuán)總部     日期:16/07/20
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本報(bào)訊 “有困難找工會(huì)”,這是翔順人所熟知和認(rèn)可的。集團(tuán)工會(huì)自成立以來(lái),始終把為員工謀福利作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),多年來(lái),集團(tuán)工會(huì)做了一系列卓有成效的工作,在幫扶困難員工、活躍集團(tuán)文化氛圍等方面發(fā)揮著應(yīng)有的作用,贏得了全體員工的一致好評(píng)。

2016年上半年,集團(tuán)工會(huì)共對(duì)22名生育、生病員工進(jìn)行了慰問(wèn),其中生育員工15人,生?。ㄗ≡海﹩T工7人。工會(huì)為這些員工發(fā)放幫扶資金及慰問(wèn)品共計(jì)三萬(wàn)余元,較大程度上減輕了因病致困的家庭負(fù)擔(dān)。為生育、生病員工家庭及時(shí)送上了關(guān)心和關(guān)愛(ài)。

集團(tuán)工會(huì)主席崔仲昌表示,工會(huì)的職責(zé)就是為員工謀福利,通過(guò)幫助有困難的員工、團(tuán)結(jié)各公司員工,讓大家擰成一股繩,讓集團(tuán)更有家的和諧感與溫馨感。